QANTIS devient société à mission : un cap stratégique pour agir ensemble

QANTIS devient société à mission. Une nouvelle étape pour renforcer ce qui nous anime depuis toujours : être déterminé à agir ensemble, au service d’un monde durable. Découvrez ce que cela change, concrètement.

Depuis sa création, QANTIS accompagne les TPE, PME, et ETI, ainsi que les réseaux et les collectivités afin d’accélérer leur performance globale grâce au collaboratif et à la mutualisation. En devenant société à mission en 2025, nous renforçons notre rôle d’acteur engagé par la formalisation de notre raison d’être :

« Lier les organisations indépendantes pour faire mieux ensemble, au service d’un monde durable. »

Qu’est-ce qu’une société à mission ? 

Introduite par la loi PACTE de 2019, la qualité de « société à mission » permet à une entreprise d’inscrire dans ses statuts une raison d’être ainsi que des objectifs sociaux et environnementaux qu’elle s’engage à poursuivre dans le cadre de son activité. Ce statut offre un cadre juridique structurant pour les entreprises souhaitant aligner leur modèle économique avec des engagements durables, en impliquant l’ensemble des parties prenantes et en mettant en place une gouvernance dédiée au suivi de la mission.

Pourquoi cette évolution ?

Parce que nous croyons que les entreprises ont un rôle majeur à jouer dans la transformation de notre société. Devenir société à mission, c’est formaliser des engagements sociaux, environnementaux et économiques, et s’outiller pour les incarner pleinement.

Nos trois objectifs à impact

  1. Polliniser et inspirer notre écosystème par l’intelligence collective
  2. Proposer des solutions à impact pour faire évoluer les pratiques
  3. Régénérer nos propres pratiques pour être exemplaires
 

Ces objectifs se traduisent par des actions concrètes à mener, telles que :

    • 100% des collaborateurs engagés dans le parcours de formation de l’Ecole QANTIS
    • 100% de nos partenaires proposant au moins une offre durable et responsable d’ici à 2030
    • Baisse de 42% de notre impact carbone d’ici à 2030, sur les Scopes 1 et 2 et 25% sur le Scope 3
    • 3 actions de sensibilisation sociale, sociétale et environnementale par an et par collaborateur
 

Ce que ça change concrètement ? Ce statut s’accompagne de la création d’un comité de mission, d’un suivi des indicateurs, et d’un rapport d’évaluation régulier.

Notre raison d’être

« Lier les organisations indépendantes pour faire mieux ensemble, au service d’un monde durable. »

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